Lors de l’audience de rentrée du 28 août au rectorat de Montpellier, le SE-UNSA a interpellé la Rectrice sur la gestion des conflits interpersonnels dans les collèges et les lycées.
Pour le SE-UNSA, les remontées d’informations restent parfois difficiles et les personnels peuvent avoir le sentiment de ne pas être entendus, que ce soit par leur chef d’établissement, les services départementaux ou les services académiques. Nous avons également interrogé la Rectrice sur les possibilités de faire remonter une situation lorsqu’un chef d’établissement est lui-même partie prenante du conflit.
En réponse, plusieurs nouveaux dispositifs ont été présentés afin d’améliorer la prévention et la prise en charge des situations de crise.
- D’abord, un Pôle Tranquillité Scolaire va ainsi être mis en place au sein du service Défense et Sécurité Académique (SDSA). Le dispositif sera renforcé par la création d’un poste de Conseiller Technique Établissement Vie Scolaire (EVS) ainsi que d’une adjointe chargée du climat scolaire.
- Autre nouveauté : le déploiement des Équipes Mobiles Académiques de Tranquillité (EMAT). Composées de cinq CPE experts, ces équipes auront vocation à intervenir en anticipation des difficultés, mais également lors des situations de crise, afin d’apporter un appui directement aux établissements.
- La Rectrice a également réaffirmé le circuit de remontée des situations. Le premier niveau reste le directeur ou le chef d’établissement, puis le Service Défense et Sécurité Départemental (SDSD) ou le responsable départemental climat scolaire. Le SDSA pourra ensuite être sollicité lorsque la situation prend une ampleur importante ou nécessite un appui académique.
La volonté affichée est également de mieux croiser les informations entre prévention, sécurité et vie scolaire. Pour le rectorat, ce croisement doit permettre d’identifier plus rapidement les difficultés et d’apporter une réponse plus adaptée aux établissements.
Ces nouveaux dispositifs devront maintenant faire leurs preuves sur le terrain. Un point d’étape est prévu dans quelques mois, afin de faire le bilan de leur mise en œuvre.
L'avis du SE-UNSA
Cette initiative du rectorat répond à des problématiques concrètes que rencontrent les établissements de notre académie. Le SE-UNSA a donc accueilli favorablement cette initiative, mais reste vigilant à ce qu’elle ne soit pas un élément de plus dans le millefeuille administratif déjà existant.
La volonté est partagée, mais la mise en œuvre devra suivre et être à la hauteur des attentes de nos collègues.
Le SE-UNSA y veillera.