La liste d’aptitude « Personnel de direction » permet de changer de corps, sans passer le concours.
Les conditions et modalités de candidature pour la rentrée 2026 sont fixées par la note de service du 29 janvier 2026. Elle présente également les modalités d’accès par la voie du détachement ou de l’intégration. 

 

Qui peut candidater ?

Pour être inscrit sur la liste d’aptitude permettant de devenir personnel de direction à la rentrée 2026, vous devez être dans l’une des deux situations suivantes :

🔹 Cas n°1

      • Être fonctionnaire titulaire de catégorie A (enseignant, CPE, PsyEN ou administratif)

        Et
      • justifier de 7 années de services

        Et
      • avoir exercé des fonctions de direction pendant vingt mois au moins (au cours des 5 dernières années scolaires).



🔹 Cas n°2

      • Avoir exercé à temps plein comme directeur adjoint chargé de Segpa, directeur d’établissement spécialisé ou directeur d’école

        Et
      • justifier de 4 ans de services dans ces fonctions

         

Attention !
      • Ces conditions sont évaluées au 1er septembre de l’année au titre de laquelle la liste d’aptitude est établie.
      • Le temps partiel est pris en compte au prorata
 

Quand et comment candidater ?

L’acte de candidature et la constitution du dossier se font uniquement dans Mon portail RH du 1er avril au 21 avril 2026 inclus.
Le dossier de candidature comporte plusieurs éléments : lettre de motivation, CV, rapport d’activité, lettre exposant vos choix géographiques…

 
Cas particulier !

Si vous êtes en détachement, vous devrez imprimer et transmettre votre dossier de candidature à votre service RH.

Attention !
Les lauréats (liste principale) du concours interne ou du 3e concours de recrutement des personnels de direction à la session 2026 ne peuvent pas candidater.
Seuls les lauréats de la liste complémentaire peuvent être proposés et classés par les recteurs pour l’inscription sur la liste d’aptitude (il leur sera demandé de choisir l’un des deux modes de recrutement lors de la première proposition d’affectation académique).
 

Quand sont prévus les résultats ?

Pour la rentrée 2026, 85 postes sont offerts au recrutement de personnels de direction par liste d’aptitude.

La liste des inscrits au titre de l’année 2026 sera publiée sur le site ministériel le 11 juin 2026.

Comment se déroule l’affectation ?

Les décisions d’affectation académique seront notifiées le vendredi 19 juin 2026 dans Mon portail RH, pour une prise de fonctions au 1er septembre 2026.
 
Les personnels inscrits sur la liste d’aptitude sont affectés prioritairement dans les académies comptant le plus grand nombre de postes restés vacants après la nomination des lauréats du concours de la session 2026, en tenant compte de leurs vœux.
 

L’avis du SE-Unsa

Le projet professionnel est un élément capital dans la carrière et plus largement dans la vie de chacun d’entre nous. Au SE-Unsa, nous le savons bien ! 
C’est pourquoi, nous vous proposons dès à présent notre écoute et notre expertise si vous souhaitez candidater sur la liste d‘aptitude « Personnel de direction » pour la rentrée 2026.
 

Dès aujourd’hui, demandez l’accompagnement Mobilité professionnelle du SE-Unsa en complétant notre formulaire !

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