CSA SD Marne du lundi 29 juin 2026

Retrouvez dans cet article  les dernières informations.

Ce CSA-SD concerne les ajustements carte scolaire dans la Marne pour la rentrée 2026.

Etaient présents pour l’administration : Mme Prestaux IA-DASEN, M. Guillaume Secrétaire général, Mme Pucelle-Gastal Adj. DASEN 1er D, Mr Sydor-Vienne Adj. DASEN 2nd D, 3 membres de la division des moyens, 2 IEN.

Ont siégé pour l’UNSA-Education : Solenne Massicard, Benoît Folb, Agathe Bonnemayre, Sylvie Ganthier.

Propos de Mme Prestaux :

  • Sur la canicule: pas en un claquement de doigt pour relever le défi bâtimentaire ; dès la rentrée, démarche avec les enseignants et les élus pour recenser les points faibles des écoles et pour voir comment assurer la continuité du service public en cas de forte chaleur. Travail aussi pour essayer d’avoir une pièce rafraîchie dans chaque école. Concernant le traitement des personnes vulnérables : volonté d’une réaction rapide et efficace pour tous les types de personnels. Le mot d’ordre est la responsabilité, l’équité et la solidarité.
  • Sur les moyens: face au défi de la baisse démographique… C’est la structuration même de l’école, sur les 10 prochaines années, qui est questionnée : pas de corrélation avec les retraits d’emploi. L’enjeu majeur est l’attractivité du territoire.
  • Approbation PV du 24 juin 2025

Approuvé.

  • Ajustements Carte Scolaire 1er et 2nd degré

A- Ajustement 1er degré

Madame Prestaux ne revient pas sur les endroits où le nombre d’élèves baisse car le mouvement est fait et donc souhait de ne pas tout bousculer. Pas de fermetures donc pas d’ouvertures : les situations seront étudiées pour un moyen supplémentaire provisoire alloué / reconduit.

  • Simone Bastien Bezannes
  • Prim Ambonnay
  • Mat Arthur Rimbaud Esternay
  • Mat Frignicourt
  • Robert Lancelot Ste Ménéhould
  • Mat Pierre et Marie Curie Vitry-le-François

Sont en veille, sous surveillance pour la rentrée : Prim Villers-Marmey, Elem Bazancourt, Le Mau Châlons-en-Champagne, Ecueil, Yvette Lundy Epernay.

  • Temps de décharge supplémentaire demandé:

28 demandes de renouvellement : 17 accordées à titre exceptionnel 

> Decharges direction CSA SD 29 JUIN

  • Elem Anglure
  • Mat Lavoisier Châlons-en-Champagne
  • Prim Mont-St-Michel Châlons-en-Champagne
  • Elem Centre Dormans
  • Mat Les érables Dormans
  • Elem la Crayère Epernay (complète)
  • Elem Vignes Blanches Epernay
  • Elem Fère champenoise
  • Prim Trois Rivières Heiltz-le-Maurupt
  • Elem Montmirail
  • Elem Avranches Reims
  • Elem Galilée Reims
  • Mat Ruisselet Reims
  • Elem SNCF Alfred Gérard Reims
  • Mat Le Petit Prince St Memmie
  • Prim Jules Verne Jean Mermoz Vitry-le-François
  • Prim Verzenay

23 nouvelles demandes dont 16 accordées.

  • Prim Pierlot Ay-Champagne
  • Mat Boult-sur-Suippes
  • Prim Les Petites Loges
  • Elem Mairy-sur-Marne
  • Elem Pierry
  • Elem Billard-Legros Reims
  • Mat Clovis Chezel Reims
  • Elem Dr Roux Reims
  • Prim Jules Ferry Reims
  • Prim Maison Blanche Reims
  • Mat Mougne Tixier Reims
  • Elem Turenne Reims
  • Prim Jules Ferry Suippes
  • Prim Verneuil
  • Elem La Doline Warmeriville

 

  • Primarisation : Desbureaux-Charbonneaux = école primaire à 9 classes.
  • Fusion: Bussy Lettrée et Soudron forment une primaire (4 classes) dans une nouvelle école à Soudron.
  • Nouveaux horaires : Prim Soudron / Mat St-Pierre Sézanne / Elem Marx Dormoy Epernay / Mat Dizy.  VOTE pour à l’unanimité
  • Ajustement 2nd degré
  • 6e: (-261 élèves pour le moment par rapport à l’an dernier)

    – 3 ouvertures : Grand Morin Esternay, Gisèle Probst Vitry-le-François, Trois Fontaines Reims (switch avec une fermeture au niveau 3e)

    – 3 fermetures : Louis Pasteur Sermaize-les-Bains, Pr Nicaise Mareuil le Port (switch avec ouverture en 4e), JB Colbert Reims

  • 5e: aucun ajustement
  • 4: 2 ouvertures : Pr Nicaise Mareuil-le-Port, Georges Charpak Bazancourt (switch avec le niveau de 3e)
  • 3e: 3 fermetures : Georges Charpak Bazancourt, Trois Fontaines Reims, Georges Braque Reims

Questions diverses

Bilan du recrutement d’enseignants contractuels

Durant l’année 2025-2026, combien de contractuels ont été recrutés dans le premier degré pour la Marne ?   29

Temps partiel sur autorisation

Combien de demandes avez-vous reçues pour l’année scolaire 2026-2027 ? Combien d’enseignants du 1er degré se sont vus refuser leur demande de temps partiel sur autorisation et pour quel impact en terme d’ETP récupérés ?  212 demandes / 13 refus / 4.2 ETP

Ecole inclusive

Pourrions-nous connaître la carte des PAS qui seront déployés à la rentrée 2026 dans la Marne ?
Doc en lien ici (clic) Carte des PAS 2026 2027

Est-ce qu’un psychologue de l’éducation nationale sera en lien avec ces PAS ?  Oui, RASED.

Pourrions-nous disposer d’un bilan des DAR (dispositif d’auto-régulation) dans notre département ?  Implantation au collège Saint Rémi de Reims en lien avec l’institut Michel Fandre. 4 élèves cette année, 6 élèves pour 2026-2027.

Résidence pédagogique

Pourrions-nous avoir connaissance des écoles qui seront des résidences pédagogiques à la rentrée 2026 dans la Marne ?  Liste pas encore arrêtée. Ecoles qui « alimentent » les Collèges en Progrès.

Missions diverses direction d’école

Une compensation (temps de décharge supplémentaire, indemnité) est-elle octroyée aux directeurs/directrices d’école impliqués dans les différents plans (Harcèlement, climat scolaire, PSC, bien-être…) ? Non.

Berceaux stagiaires 2nd degré : En cours de stabilisation

  • Combien dans la Marne ?
  • Pour quelle quotité : à temps complet ou à mi-temps ?
  • Quelle répartition par discipline ?
  • Quelle répartition par établissement ?

Pour le second degré, nous souhaiterions obtenir la liste des BMP par établissement et par discipline ainsi que les Compléments de Services donnés, les compléments de services reçus, les postes neutralisés, et enfin le tableau récapitulatif des DGH arrêtées (avec IPS, nombre d’élèves, nombre de division).

Autres réponses diverses :

396 élèves en ULIS 1er degré et 47 dispositifs

92 stagiaires 1er D : 66 M2 / 26 L3

62 demandes de disponibilités

199 Temps Partiels 

7 démissions

6 demandes de rupture conventionnelle et 6 accordées

7 demandes de CPF

6 départs en congé de formation

AESH : 696 ETP = 1102 agents


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