Mise à jour du 31 mars : mise en place d’un simulateur de barème au mouvement + carte interactive des établissements du département
Mise à jour du 24 mars 2026: modification calendrier
Mise à jour du 13 mars 2026 : mise en place d’une page d’aide spécialement réservée ) à nos adhérents (cf. lien en bas de l’article)
Mise à jour du 10 mars 2026 : Calendrier, webminaire DSDEN, note de service et annexes
Mettez cet article en favori ! Vous y retrouverez toutes les infos sur le mouvement départemental 2026 : de la sortie de la circulaire jusqu’aux ajustements ! Consultez dès aujourd’hui le calendrier des opérations du mouvement et les changements de règles de 2025, pour aborder le plus sereinement possible le mouvement 2026 !
Et pour savoir comment faire votre mouvement ? Le SE-Unsa71 vous propose, un stage les 2 et 3 avril, C’EST ICI.
À vos agendas! Calendrier prévisionnel
- du 2 au 24 février: 1ère campagne d’appel à candidature sur postes spécifiques Infos par ici
- du 11 au 13 mars: 1ère commission d’examen des candidatures sur postes spécifiques
- du 13 (12h) au 26 (minuit) avril: Ouverture du serveur et saisie des vœux sur I-Prof
- 23 mars: date limite pour le retour des enseignants s’engageant à présenter le CAPPEI en candidats libres Session 2026
- 27 avril : envoi accusé réception de la demande de mobilité
- 30 avril: date limite de retour des pièces justificatives
- 3 mai: date limite de retour des accusés de réception uniquement si réclamation
- Du 13 au 28 mai: phase de sécurisation des barèmes (correction du barème sur sollicitation des candidats)
- 29 mai: affichage du barème final
- Mercredi 3 juin: publication des résultats
- du 2 au 10 juin: élaboration des postes fractionnés par les circonscriptions
- du 4 au 8 juin: 2ème campagne d’appel à candidature sur postes spécifiques
- du 17 au 19 juin: 2ème commission d’examen des candidatures sur postes spécifiques
- du 25 au 28 juin: ouverture du serveur pour l’ajustement automatisé
- Mercredi 1er juillet: Publication des résultats de l’ajustement automatisé
Note de services et annexes
La note de service et ses annexes sont consultables sur l’espace documentation de la DSDEN 71. Retrouvez-les via L’Ecole 71 ou ci-dessous.
Webminaire DSDEN
Mercredi 25 mars 10h
Mercredi 1er avril 13h
Quels types de voeux?
Il existe 2 types de voeux:
- Le vœu « simple« , « poste » ou précis : affectation dans une école sur un vœu précis
- le vœu « groupe«
Les différents types de vœux « groupes »
- AC (Assimilé Commune) : ils regroupent l’ensemble des postes d’une même nature dans une même commune. Ils correspondent aux anciens vœux géographiques « commune ».
- A (Autre) : ils regroupent l’ensemble des postes d’une même nature dans une même circonscription. Ils correspondent aux anciens vœux géographiques « regroupement de communes ».
- MOB (Mobilité Obligatoire) : ils regroupent l’ensemble des postes de même type (enseignant, remplaçant ou ASH) dans une même zone. Ils correspondent aux anciens vœux larges et sont désormais accessibles à tous. Les participant·es obligatoires doivent a minima faire 2 vœux groupe MOB.
NB : Les postes compris dans chaque vœu groupe sont classés dans un ordre prédéfini par la DSDEN mais vous pouvez modifier l’ordre de ces postes lors de votre saisie.
Les critères d'affectation
Priorité éventuelle > Barème > Rang de vœux > Sous-rang de vœux* > Nombre d’enfants de moins de 18 ans au 01/09/2026 > Numéro aléatoire et tirage au sort**
*Les sous-rangs de vœux concernent uniquement les vœux groupes
**L’ultime critère de départage est le tirage au sort du numéro attribué de façon aléatoire par l’algorithme à chaque participant au mouvement.
Les zones MOB
Il y a 5 zones pour les vœux MOB:
- Circonscriptions de : Autun-Montceau les Mines-Le Creusot
- Circonscription de Charolles
- Circonscriptions de Louhans-Tournus
- Circonscriptions de Mâcon
- Circonscriptions de Chalon
L’objectif : Affecter un maximum de collègues à titre définitif dès la 1ère phase du mouvement, même sur des zones ou postes non attractifs.
Conséquences : des affectations non souhaitées, à titre définitif, parfois lointaines – avec possibilité de recours quasi nulles- entrainant des conditions de travail et un équilibre vie pro/vie perso dégradés.
Le "barème de base" : modifié en 2025
Les Lignes Directrices de Gestion mobilité académiques (LDG) qui régissent notre circulaire départementale « mouvement », sont actées pour 3 ans mais sont révisables tout ou partie pendant cette période. Elles ont été modifiées en 2025 avec la suppression de l’Ancienneté Générale de Service (AGS). Malgré notre opposition et nos propositions, c’est « l’ancienneté d’échelon » associée à des points, qui sert désormais de « base » pour le barème.
Pourquoi cet abandon ? L’AGS n’a pas de « réalité juridique » d’après notre employeur. On s’aligne ainsi sur les autres Fonctions Publiques. Pas moyen de revenir en arrière !
L’UNSA Education a fait des propositions en amont du Groupe de Travail portant sur les bilans de ces LDG ce 20 Janvier 2026, pour rendre ce barème plus équitable et plus juste.
Refus catégorique du DRH avec l’affirmation que rien ne bougerait avant 2027 !
L’avis du SE-UNSA 71
Le SE-Unsa 71 sera au rendez-vous pour défendre un mouvement plus juste et plus équitable pour tous les collègues.
Nous continuerons à être force de propositions afin de faire évoluer certaines règles du barème qui créent aujourd’hui des situations peu lisibles ou ressenties comme injustes.
En effet, le fonctionnement actuel peut conduire à des situations très différentes selon les parcours professionnels :
- des collègues au même échelon peuvent disposer du même nombre de points au barème, qu’ils soient dans cet échelon depuis quelques mois ou depuis plusieurs années ;
- les nouvelles règles de reclassement, plus favorables pour les collègues arrivant dans le métier après une première expérience professionnelle, peuvent conduire à des écarts importants avec des collègues qui ont effectué l’ensemble de leur carrière dans le premier degré ;
- certains collègues n’ont pas bénéficié des mêmes règles de reclassement selon l’année de leur entrée dans le métier ;
- les parcours de carrière peuvent également varier entre anciens instituteurs et professeurs des écoles.
Des Questions?
Adhérent ou non adhérent, contacte-nous!
Stagiaires à T3 : Guillaume au 07.69.65.24.23 / entree_metier.71@se-unsa.org
T4 et + : Maud au 07.81.89.10.48 Sonia au 06.79.85.59.49 Valérie au 07.66.79.25.79
@ : 71@se-unsa.org
+ Adhérent
👉 Adhérents SE-Unsa 71 : retrouvez notre page spéciale d’aide au mouvement intra 71 avec toutes nos fiches explicatives, des captures d’écran de l’application “Mouvement”, le schéma de la procédure (dont une spécialement à l’intention des enseignants stagiaires), la carte des circonscriptions et de nombreux conseils pour préparer vos vœux : https://www.se-unsa.org/2026/03/mouvement-intra-2026-nos-documents-pour-vous-aider-special-adherents/
👉 Simulateur « Calculer son barème au Mouvement Intra 2026 » : https://www.se-unsa.org/2026/03/estimer-son-bareme-au-mouvement-intradepartemental-2026/
👉 Carte interactive des écoles du département, pour visualiser l’étendu des différents vœux (précis, commune, circonscription, Titulaire de secteur, MOB) ; avoir les coordonnées des écoles, etc. : https://www.se-unsa.org/2026/03/carte-interactive-departement-71/
👉 Sans oublier notre accompagnement personnalisé et notre suivi individualisé