88, auteur/autrice sur SE-UNSA

Les représentants des organisations syndicales ont été reçus ce vendredi 6 mars après-midi par Monsieur le Dasen, Madame l’IA Adjointe et Madame la secrétaire générale, suite au dépôt d’une alerte sociale au sujet notamment des suppressions de postes dans le 1er et dans le second degré. Les revendications adressées à Monsieur le DASEN sont à lire ici .

Nous avons également décidé d’un rassemblement intersyndical le mercredi 25 mars à 9 heures devant la DSDEN d’Epinal, avant le CSA postes second degré et groupe de travail postes premier degré du 27 mars à la DSDEN ( CSA lundi 30 mars à 14 heures pour les postes du premier degré)

On espère vous y retrouver très nombreux pour manifester tous ensemble notre mécontentement et notre inquiétude suite aux 37 suppressions de postes annoncées dans le premier degré et aux nombreux postes supprimés également dans le second degré (chiffres encore inconnus, mais sujet du CSA du mercredi 18 mars, jour de rassemblement devant le rectorat de Nancy..)

N’hésitez pas à noter la date dans votre agenda, à venir avec vos collègues et/ou vos familles !

Rassemblement intersyndical unitaire le mercredi 25 mars à 9 heures devant la DSDEN d'Epinal

Rassemblement également devant le Rectorat de Nancy à 13H30 mercredi 18 mars , jour du CSA qui traitera des postes second degré…

Mouvement premier et second degré

Les élections municipales perturbent le calendrier du mouvement ( pour éviter « une instrumentalisation politique de la carte scolaire ») Mme la secrétaire générale assure cependant que le mouvement premier degré se tiendra sur 15 jours dont une semaine sur un temps de classe, hors vacances scolaires d’avril, pour permettre aux collègues de contacter les écoles qui les intéressent – et aussi leur syndicat préféré !

Monsieur le DASEN indique être ouvert aux audiences mais rappelle que les situations des écoles et établissements peuvent également être améliorées sans audience par des demandes d’ajustements qui « remontent » à la DOS académique.

Le conseil est d’expliquer vos projets pédagogiques, l’historique de l’école ou établissement…

Votre syndicat SE Unsa est là pour vous accompagner dans ces démarches.

Pensez à compléter,si ce n’est déjà fait, notre enquête sur les effectifs et les besoins de votre école https://www.se-unsa.org/2026/03/carte-scolaire-vosges-faites-nous-remonter-vos-fiches-de-suivi/

Vous pouvez également suivre nos visios mouvement premier degré (clic) ou nos visios mouvement second degré (clic).

Ecole inclusive

Suite au travail des organisations syndicales en groupe de travail, des chefs d’établissement et des services de la DSDEN, 4 Segpa ont reçu des « ajustements » du rectorat, Neufchâteau, Clemenceau, Raon l’étape et Thaon.

Ecole inclusive : le budget 2026 permet la création de postes d’AESH, il faut attendre la déclinaison académique et départementale de ces nouveaux postes.

Les PAS qui succèdent au PIAL, sont des pôles d’appui à la scolarité. Composés d’un binôme « enseignant » et « personnel médico-social », ils seront l(=’interlocuteurs des parents d’es élèves en difficulté pour envisager des solutions qui ne soient pas systématiquement un accompagnement humain ( AESH) mais du matériel pédagogique, un recours au RASED, une visite chez un pédopsychiatre… L’idée étant de limiter les notifications MDPH et l’accompagnement dse AESH pour améliorer (peut-être ) l’accompagnement des élèves notifiés.

Un recrutement sur entretien d’enseignants premier et second degré sera organisé pour ces postes, crées à moyens constants, c’est à dire sans moyens supplémentaires…

Climat scolaire et violences

« l’école est le réceptacle de la société » … Face à la détérioration du climat scolaire et à la violence d’élèves ou de parents, il ne faut pas rester seul(e) mais contacter immédiatement votre chef d’établissement ou votre IEN et votre syndicat SE UNSA pour être accompagné(e) dans les différentes étapes à suivre.

Catherine Renard a représenté le SE Unsa 88 à cette audience et peut répondre à vos questions.

La campagne de temps partiel sera ouverte du jeudi 05 mars 2026 à 10h au mardi 31 mars 2026 minuit.

Pour la première année, les demandes devront impérativement être formulées sur le portail « COLIBRIS de l’académie Nancy-Metz »

https://portail-nancy-metz.colibris.education.gouv.fr/

rubrique « enseignants du second degré » RH – Demande de temps partiel pour les personnels du 2nd degré, de documentation, d’éducation et psychologues de l’éducation nationale

🔗 https://demarches-nancy-metz.colibris.education.gouv.fr/rh/rh-demande-de-temps-partiel-enseignant-second-degre/?cancelurl=https%3A//portail-nancy-metz.colibris.education.gouv.fr/personnels-enseignants-deducation-et-psy/

Les demandes formulées au-delà du 31 mars 2026 ou hors COLIBRIS ne pourront être pris en charge.

Les services DPE restent à votre disposition pour tout renseignement complémentaire.

Tout savoir sur Partage :

https://partage.ac-nancy-metz.fr/jcms/prod1_10328618/fr/note-de-temps-partiel-2026-2027

Afin d’améliorer le service rendu aux usagers, l’académie de Nancy-Metz évalue leur satisfaction par le biais d’une enquête, pour la 3^ème année consécutive.

Celle-ci s’inscrit dans le cadre du programme interministériel « Services Publics + » qui vise à améliorer la qualité de services aux usagers pour des services + proches, + simples et + efficaces.

Qui peut répondre ?

Tout usager ayant eu un contact récent avec le rectorat ou une DSDEN. Cet usager peut être externe à l’Education nationale (parent, élève, candidat à un examen …) ou interne à notre administration (agent, enseignant, personnel de direction …).

Quand ?

Du 5 mars au 5 mai 2026.

Comment ?

En répondant au questionnaire anonyme publié sur Partage comprenant 12 questions (2 minutes pour répondre)

Nos autres articles » Lu sur Partage «

La campagne de recrutement de faisant fonction de personnel de direction est ouverte tout au long de l’année via le portail agent colibris. Les candidats retenus ont vocation à remplacer des principaux adjoints ou proviseurs adjoints en poste en EPLE.

Cette note précise les conditions requises d’éligibilité.

Pour tout renseignement d’ordre statutaire ou financier, vous pouvez contacter le service SEJS par courriel à ce.personnels-encadrement@ac-nancy-metz.fr

Nos autres articles » Lu sur Partage «

Faites-nous remonter vos fiches de suivi !

Dans notre département, 37 postes seront supprimés dans le 1er degré à la rentrée 2026. Le CSA-SD de préparation de la carte scolaire pour la rentrée se tiendra très probablement après les élections municipales.

Fermeture possible ? Ouverture envisageable ?

Pourquoi remplir avec précision notre fiche de suivi ?

Notre fiche de suivi est conçue pour avoir le maximum d’éléments sous un format facilement exploitable en amont et pendant le CSA-SD.
Si nous avons besoin d’informations complémentaires, nous vous contacterons.

Si une modification des informations devait se faire avant le CSA-SD, n’hésitez pas à nous retourner la fiche modifiée.

Quoi qu’il en soit et comme à son habitude, le SE-Unsa 88 sera présent pour défendre chaque situation dont il aura connaissance.

Lire aussi notre article : https://www.se-unsa.org/2026/01/carte-scolaire-suppressions-de-postes-boycott-du-csa-du-28-janvier-2026/
https://www.se-unsa.org/2026/01/academie-de-nancy-metz-suppressions-de-postes-dans-le-premier-degre/
Vous êtes concerné(e) par une mesure de carte scolaire ?
- Inscrivez-vous à une visio mouvement (1er degré)

Carte scolaire 1er degré : les dates à rentenir

- - Le Groupe de travail sur les postes premier degré aura lieu vendredi 27 mars.
  - le CSA (conseil social d’administration qui entérine la carte scolaire) se tiendra premier degré lundi 30 mars. (date de repli 7 avril 2026)
  - CDEN, mardi 8 avril 2026 (date de repli, le 16 avril)

Pour manifester contre toutes les fermetures annoncées, rejoignez-nous avec vos collègues ce mercredi devant la DSDEN pour donner du poids à nos revendications !

A Epinal devant la DSDEN, ce mercredi 25 mars à 9h, jour du CSA sur les postes second degré.

Le projet de décret sur les autorisations spéciales d’absence (ASA) dans la Fonction publique suscite une vive inquiétude. Le SE-Unsa relaie l’alerte de l’UNSA Fonction publique et appelle les agents à se mobiliser pour défendre leurs droits.

Ce décret impacterait le nombre de journées pour garde d’enfant malade; les journées pour mariage, etc… sans compter qu’il restreint, voire interdit, toute adaptation locale.
Exemples :

Avec l’UNSA Fonction Publique, le SE-Unsa dénonce ce projet qui pénalise les agents.

Pour commencer, nous vous invitons à signer et relayer la pétition.

Le 1er mai prochain, nous entrerons dans le contrat collectif santé.

Certain-e-s d’entre vous n’ont peut-être pas encore reçu le mail avec le lien d’adhésion.

Si vous êtes dans ce cas, il faut vous signaler au 09 72 72 16 17

La MGEN nous indique que de nouveaux envois seront fait en mars. Si vous vous êtes déjà signalé-e-s à ce numéro, patientez. Sinon, appelez-le

Et si vous n’avez rien d’ici le 15 mars, n’hésitez pas à réitérer.

Rappel : quelle que soit votre situation, vous devez suivre le « parcours », y compris pour ne pas y adhérer si vous faites partie des situations qui l’autorisent.

En complément de ce contrat « santé », vous pourrez aussi souscrire un contrat « prévoyance ». C’est la prévoyance qui permet, par exemple, de prendre en charge une partie de la rémunération quand les jours « CMO » ont dépassé 90 jours…

Nos collègues Se Unsa du 08 programment une nouvelle visio le mercredi 11 mars à 14h.

Inscriptions ici : https://framaforms.org/prevoyance-1772106032

En France, 800 000 personnes de plus de 75 ans sont victimes chaque année d’abus de faiblesse, et 85 % des seniors déclarent avoir subi au moins une tentative d’escroquerie dans l’année. Les seniors, en tant que public « fragile », sont ainsi devenus le public le plus visé par les arnaques numériques.

A l’Adéic, nous disposons sur notre site Internet de contenus utiles pour informer et alerter tous les consommateurs sur les arnaques, notamment :

Une rubrique d’arnaques répertoriant des cas et permettant aux lecteurs de repérer les tactiques frauduleuses.
Des supports pédagogiques (ConsoMag et vidéos) traitant de conseils concrets liés à la fraude numérique ou aux mauvais usages.
Un communiqué de sensibilisation plus large sur la protection contre les fraudes.

N’hésitez pas à les consulter

Lire la suite sur le site internet de l’ADEIC

Créée en 1983 par la Fédération de l’Éducation Nationale (FEN) devenue l’Union Nationale des Syndicats Autonomes – Éducation (UNSA-Éducation), l’Association de Défense, d’Éducation et d’Information du Consommateur (ADEIC) siège dans les organismes les plus importants du monde de la consommation.

Un peu partout en France, elle est agréée depuis 1984 par le Garde des Sceaux et le Ministre de l’Économie. L’ADEIC a donc la possibilité d’agir, si besoin, devant les tribunaux pour défendre les intérêts de ses adhérents.

Depuis son origine, elle est tout particulièrement attachée à l’Éducation du jeune consommateur.

Pour agir, l’ADEIC a une vision en 3 axes : la Défense, l’Éducation et l’Information du consommateur. L’association passe par la Défense et l’Information sur le court terme, en visant l’Éducation sur le long terme.

Vous voulez adhérer mais vous trouvez qu’il est un peu tard pour payer le tarif annuel de l’adhésion 2025-2026 à ce stade de l’année…

Rassurez-vous, le SE-Unsa a pensé à tout !

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L’adhésion découverte du SE-Unsa est ouverte jusqu’au 10 Mai 2026:

80 € pour les titulaires
60 € pour les stagiaires et les contractuels en CDI
30 € pour les AESH, les AED et les contractuels en CDD

Cette cotisation est mensualisable et 66% de son montant est déductible des impôts (ou reversé en crédit d’impôts)

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Après avoir téléchargé le bulletin d’adhésion ci-dessous, vous pouvez compléter, signer et renvoyer ce dernier accompagné d’un RIB par mail ou par courrier au SE-UNSA 88.

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Cette cotisation est mensualisable et est déductible en partie des impôts

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[88] Suppression de postes 1D 2D Compte rendu de l’Audience intersyndicale du 6 mars 2026

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[lu sur Partage] Demande de temps partiel 2nd degré

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