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LANDES
1er degré2d degréAdhérentsCAPDÉlections professionnellesMobilisation

La campagne du SE-Unsa des LANDES

Temps de lecture : 2 min -

Chère adhérente, cher adhérent,

Le SE-Unsa entre en campagne dans le cadre des élections professionnelles 2026 qui se tiendront du jeudi 03 décembre au jeudi 10 décembre 2026.

Localement, le 1er degré sera représenté par une liste de 14 candidat·es landais·es et le 2nd degré par une liste académique.

Pour faire de cette campagne un succès et des élections une réussite, l’équipe du SE-Unsa souhaite y associer sa base adhérente.

Aussi, si tu souhaites contribuer  à cette dynamique de campagne, tu peux :  

Afficher ton soutien à nos listes

A travers notre publication spéciale “élections”, tu as la possibilité d’afficher publiquement ton soutien au SE-Unsa et à ses candidat·es.

Participer à notre journée de Campagne

Le SE-Unsa organise le mardi 10 novembre, de 9h à 16h30, une journée spéciale “campagne” pour les élections professionnelles. Cette journée se déroulera à la section du SE-Unsa à Mont-de-Marsan, et réunira les candidat·es et les adhérent·es qui souhaitent s’investir.

L’ordre du jour de cette journée te sera transmis avec la demande d’autorisation d’absence préremplie. 

Campagne du SE-Unsa 40
La publication spéciale "élections"
La journée de campagne du 10/11/2026

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LANDES
1er degréMobilité géographiqueMouvement 1DMouvement intraPE

Foire aux postes 2026 – SE-Unsa des Landes

Temps de lecture : 1 min -

Le SE-Unsa des Landes lance sa traditionnelle Foire aux Postes pour le mouvement 2026.

Forte de son succès lors des mouvements précédents, la foire aux postes est un outil d’aide dans la réalisation du mouvement; faisons collectivement de cet outil une plus-value pour le mouvement 2026. [résultats accessibles sur demande, automatique pour les adhérent∙es]

Foire aux postes du SE-Unsa des Landes
Je participe au mouvement départemental 2026

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LANDES
1er degréAccompagnementAdhérentsAdhésionMobilité géographiqueMouvement 1DMouvement intraPERISVie syndicaleVisio

Mouvement départemental 2026 : l’accompagnement du SE-Unsa des LANDES

Temps de lecture : 3 min -

Chère collègue, cher collègue,

Le mouvement départemental 2026 approche à grand pas !
Nous sommes invités ce jeudi 2 avril à participer à un Groupe de Travail à la DSDEN.

Les opérations (consultation des postes, saisi des vœux) débuteront au retour des vacances.

Le SE-Unsa des Landes propose un accompagnement spécifique lors de cette période importante pour toutes celles et tous ceux qui y participent :

  • Le SE-Unsa des Landes lance dès à présent sa traditionnelle Foire aux Postes. Forte de son succès lors des mouvements précédents, la foire aux postes est un outil d’aide dans la réalisation du mouvement; faisons collectivement de cet outil une plus-value pour le mouvement 2026. [résultats accessibles sur demande, automatique pour les adhérent∙es]
Foire aux postes du SE-Unsa des Landes
Je participe au mouvement départemental 2026
  • Le SE-Unsa des Landes propose des réunions d’information syndicale pour présenter les règles du mouvement et les nouveautés associées. [réservé adhérent∙es]
Inscription visios Mouvement Landes 2026
Nom/Prénom
Nom/Prénom
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Prénom
Je souhaite participer à une des visios d'informations sur le mouvement:
  • Le SE-Unsa des Landes propose un suivi individuel avec prise de rendez-vous (du mercredi 22 au jeudi 30 avril) pour un accompagnement spécifique dans la participation au mouvement (stratégie, outils, conseils, vérifications…) [réservé adhérent∙es]
Inscription suivi individuel Mouvement Landes 2026
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Nom / Prénom
Prénom
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Modalités de suivi
Pour bénéficier de l’accompagner du SE-Unsa des Landes lors des ces opérations de Mouvement 2026, il est encore temps de nous rejoindre et de bénéficier de l’adhésion découverte, à un tarif préférentiel.

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LANDES
professeur des écolesRemplacement

Groupe de travail – Gestion du remplacement

Temps de lecture : 4 min -

L’Unsa Education a assisté ce mardi 16 décembre à un Groupe de Travail sur le remplacement à la DSDEN.
L’Unsa Education était représentée par Emilie PIRES PARADA et Julien LARRERE.
La DSDEN était représentée par M. SANCHEZ, secrétaire général, M. DINELLI, adjoint à Mme la DASEN, et les services de la DOS et de la DIPER.

M. SANCHEZ rappelle le cadre national associé au support de poste remplaçant dans le 1er degré : le TR doit être dépourvu de spécialité et mobilisable sur le département.

Mise à jour du logiciel de gestion des remplacements

M. SANCHEZ explique qu’une nouvelle version du logiciel de remplacement ARIA est en phase de test sur neuf académies test, après l’abandon de l’usage d’ANDJARO. 
Pour notre département, la bascule sur cette mise à jour est prévue pour l’année 2026-2027.

M. SANCHEZ précise que cette nouvelle version d’ARIA se fait la base de ce que devait faire ANDJARO. L’application a vocation a proposé une répartition géographique des TR, à partir de leur résidence administrative d’affectation. 
Le nouvelle version du logiciel permet de créer jusqu’à quatre zones infra-départementales. La DSDEN 40 avait pour projet d’en créer trois mais n’en proposera finalement qu’une par arbitrage académique.

La DSDEN des Landes a fait le choix de centraliser la gestion du remplacement à Mont-de-Marsan : trois gestionnaires (une pour deux circonscriptions) seront affectées à cette gestion. Par conséquent, les secrétaires des circonscriptions n’auront plus gestion du remplacement dans leurs missions. Pour l’administration, la gestion centralisée du remplacement permettra une harmonisation sur le département.

M. SANCHEZ présente le calendrier de cette mise en œuvre : 

  • sept 2026 : l’organisation du remplacement sera centralisée à Mont-de-Marsan, gérée par trois gestionnaires
  •  à partir de novembre 2026 : mise en place de la nouvelle version du gestionnaire de remplacements, et de manière progressive
L’Unsa Education souhaite attirer l’attention sur le fait que la gestion humaine, associée aux contextes et contraintes des écoles, des personnels, demeure nécessaire dans la gestion du remplacement.  

M. SANCHEZ nous précise que le choix ne sera pas fait par le logiciel mais par la gestionnaire : l’application fait le tri et propose.
M. DINELLI nous garantit qu’une communication entre les IEN et les gestionnaires sera maintenue pour tenir compte des spécificités et besoins du territoire.

Modification des supports TR dédidés aux décharges de directions

Le cadrage national imposant des postes TR sans spécialité, il n’est désormais plus possible pour notre département de conserver les postes de TRDD – TR dédiés aux décharges de directions des écoles de 1 à 3 classes.

A ce jour, il y a 13 supports de cette nature sur notre département. La DSDEN des Landes proposera un transfert vers un poste de TRS – Titulaire remplaçant de secteur– pour les collègues concernés.
M. DINELLI précise la future composition de ces nouveaux postes : 25% socle rattachés à une décharge de direction (non soumis au versement de l’ISSR) et 75% de TR affectés sur les décharges des directions de 1 à 3 classes (soumis au versement de l’ISSR).

Un transfert de poste sera proposé aux collègues affectés sur un support TRDD, et une mesure de carte scolaire sera proposée si le transfert est refusé.

Ce nouveau support ne poste ne comprenant qu’à 75% les décharges des directions, des créations de nouveaux TRS seront nécessaires et estimées au nombre de 11.
Les services de la DSDEN envisagent de pouvoir ces postes via des appels à profil. 

L’avis de l’ Unsa Education : Les postes de TRDD étant très sollicités lors du mouvement, la création de ces nouveaux postes de TRS dédiés aux décharges de directions sont des opportunités supplémentaires de mutation pour les collègues, notamment ceux désirant faire une pause dans la gestion d’une classe au quotidien.
L’Unsa Education tient cependant à souligner que le transfert des TRDD en TRS aura une conséquence financière pour les collègues déjà en poste : la perte d’un jour d’ISSR.

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LANDES

RIS SE-Unsa : La retraite progressive

Temps de lecture : 1 min -

La retraite progressive, un aménagement de fin de carrière !

Le SE-Unsa des Landes organise une Réunion d’Information Syndicale sur la retraite progressive le mercredi 26 novembre à 14 heures.

La retraite progressive c’est quoi ? Est-ce que j’y ai droit ? 
Les réponses à ces questions seront présentées dans notre module de présentation d’une heure. 
 
Quel impact sur ma rémunération, ma pension de retraite ? 
Un temps d’échanges à l’issue du module, des simulations personnalisées  [spécial adhérent]  
 
Comment y participer ?
S’inscrire via le formulaire ci-dessous
 
Form_RIS_SE40
RIS du SE-Unsa

Conformément au décret 82-447 relatif à l’exercice du droit syndical dans la fonction publique, les RIS ont vocation à s’imputer sur les 108h consacrées par les enseignants à des activités autres que d’enseignement (hors APC)

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