- ALPES MARITIMES

Postes adaptés de courte ou de longue durée – rentrée 2026

Le dispositif s’adresse aux enseignants confrontés à  de graves difficultés de santé, en situation de ne plus pouvoir continuer à exercer leurs fonctions. L’entrée dans ce dispositif se fait sur […]

- DOUBS, HAUTE SAONE, JURA, TERRITOIRE DE BELFORT

Circulaire académique postes adaptés – rentrée 2026

La circulaire « postes adaptés » de l’académie de Besançon est parue. Qu’est-ce qu’un poste adapté ?Le poste adapté est une mesure d’accompagnement pour les personnels enseignants, d’éducation et d’orientation dont l’état de santé, […]

- HAUTE MARNE

Déclaration de l’UNSA Éducation à la FSD-SSCT 52 du 04 novembre 2025

« Dans cette instance portant sur la santé, la sécurité et les conditions de travail, nous souhaitons une nouvelle fois évoquer le mal-être chez les personnels, comme nous le faisons […]

- GIRONDE

Disponibilité et réintégration pour la rentrée 2026

La note de service pour les demandes de disponibilité ou de réintégration est parue sur l’intranet. Les démarches se font via Colibris-Portail des démarches dans l’onglet Premier degré : RH – […]

- LOZERE

Qualité de vie et conditions de travail : le SE-Unsa 48 vous informe !

Tu souhaites améliorer tes conditions de travail et mieux comprendre la démarche QVCT ?Que tu sois CPE, PsyEN, AED, AESH ou enseignant, le SE-Unsa 48 est à tes côtés pour […]

- MEURTHE ET MOSELLE, MEUSE, MOSELLE, VOSGES

Agressions, manque de reconnaissance, surcharge… et si on en parlait ?

Dans un contexte où les services publics et leurs agents font l’objet d’attaques répétées – politiques, médiatiques ou idéologiques – et où la défiance envers les institutions grandit, il devient […]

Bonjour et bienvenue au SE-UNSA !

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