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Lors du CSAD de ce jeudi 25 juin 2026, le Directeur Académique a annoncé plusieurs nouvelles mesures de carte scolaire.
OUVERTURES de Postes
Ecole maternelle ESSOMES sur Marne
Ecole maternelle Charles Clément- Champ Roland HIRSON
Ecole Jean de La Fontaine LAON
Ecole de PASLY
Ecole de CUFFIES
Ecole Roosevelt de TERGNIER (poste ministériel école orpheline)
FERMETURES LEVEES
Ecole de TAVAUX ET PONSERICOURT
Ecole Laroche de SAINT QUENTIN
Ecole maternelle des Champs Elysées HIRSON
Le délai de prévenance est de 1 mois. Tu peux déjà en informer l’administration MAIS ce n’est pas obligatoire.
L’entrée en vigueur du nouveau dispositif est prévue au 1er juillet 2026 avec effet rétroactif pour les enfants nés depuis le 1er janvier 2026.
Pour qui?
Ce congé est ouvert aux deux parents fonctionnaires ou contractuels.
Durée?
Maximum 2 mois, fractionnables en deux périodes d’un mois maximum.
Suis-je éligible?
Ce congé pourra être mobilisé, après épuisement du congé de maternité, de paternité et d’accueil de l’enfant ou du congé d’adoption, dans un délai maximum de neuf mois à compter :
– Au titre de la période transitoire : du 1er juillet 2026, soit jusqu’au 31 mars 2027, pour les parents d’enfants nés ou arrivés au foyer entre le 1er janvier et le 30 juin 2026 ou dont la date de naissance était prévue à partir du 1er janvier 2026, mais qui sont nés prématurément.
– En régime pérenne : de la naissance de l’enfant ou, pour les parents adoptants, de l’arrivée de l’enfant au foyer pour tous les parents d’enfants nés ou arrivés au foyer à partir du 1er juillet 2026.
Quelle rémunération?
Il sera rémunéré à hauteur de 70% de la rémunération globale le premier mois et 60% le deuxième mois (traitement indiciaire + primes et indemnités selon les modalités fixées par le décret n° 2010-997).
Comment faire ma demande?
Nous attirons l’attention sur le fait que le délai de prévenance est bien d’1 mois.
Ainsi, si la date souhaitée du début du congé est le 1er septembre 2026, les parents qui souhaiteraient bénéficier de ce congé devront informer leur employeur le 31 juillet 2026, au plus tard.
Tu n’es pas tenu·e de répondre à l’enquête départementale te demandant de te positionner au plus tard le 12 juin 2026.
Si tu sais déjà que tu demanderas ce congé, alors tu peux déjà te signaler en envoyant un mail à dipred02@ac-amiens.fr
N’hésite pas à nous contacter au 02@se-unsa.org
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Le mardi 28 avril à partir de 17h30 et le mercredi 29 avril à partir de 17h, le SE-Unsa 02 organise deux Réunions d’informations syndicales en visio.
Pour vous informer, poser des questions, élaborer une stratégie…
Pour y assister, c’est facile il suffit de s’inscrire:
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Lors d’un groupe de travail, où nous étions représenté par Christophe Bassigny, l’administration de la dsden de l’Aisne a annoncé la mise en place à la rentrée 2026 d’un temps partiel à 80% pour les professeurs des écoles.
Cette quotité de temps partiel dont nous revendiquions la mise en place par souci d’équité pour les professeurs des écoles est enfin de retour dans l’Aisne. Cette quotité avantageuse financièrement se voyait injustement refusée aux collègues du premier degré.
Concernant le côté pratique, les enseignants bénéficiaires se verront proposer un calendrier de 7 jours définis à l’avance pendant lesquels ils devront assurer des remplacements, en plus des 3 jours hebdomadaires.
C’est une réelle avancée qui vient réparer une injustice propre aux enseignants du premier degré.
Pour plus de détails, contactez-nous au 02@se_unsa.org.
Ce jeudi 12 mars 2026, la CAPD était réuni afin d’examiner les recours suite aux avis émis lors des rendez-vous de carrière dans le cadre du PPCR. Christophe Bassigny représentait le SE-Unsa
Dans notre déclaration préalable, à retrouver, ci dessous, nous avons rappelé nos mandats concernant les rendez-vous de carrière.
12 recours ont été déposés cette année, 1 a obtenu réponse avant la CAPD et 11 collègues ont saisi la CAPD. Après la réunion, 4 recours ont obtenu une révision de l’avis final, 2 recours feront l’objet d’une étude supplémentaire de la part du DASEN et 5 recours voient le maintien de l’avis.
Informations diverses:
Taux de passage à la hors-classe 29%, à la classe exceptionnelle 23%.
Liste Aptitude des Directeurs d’Ecole: 64 candidats à l’inscription et 44 inscrits
Mouvement Intra calendrier :
saisie des voeux du 22 avril au 6 mai. Résultats prévus le 12 juin.
Mouvement Interdépartemental: 24 sorties et 12 entrées, la phase complémentaire (exeat-ineat) se déroulera du 16 mars au 3 avril avec des résultats au plus tard le 10 juillet.
Pour plus d’informations, n’hésitez pas à nous contacter!
A partir du 1er mai 2026, un nouveau contrat prévoyance collectif vous sera proposé.
Le Se-Unsa et l’Unsa-Education vous informe lors d’un rendez-vous d’une heure en visio.
3 dates possibles: 4 mars 2026, 11 mars 2026, 18 mars 2026!
Pour s’inscrire:
L’Unsa Education, l’Union départementale des DDEN, Monsieur le Maire de Montcornet vous invite à les rejoindre afin de fêter l’anniversaire de loi de séparation de l’église et de l’état de 1905.
Pour célébrer cet anniversaire, de manière symbolique, nous planterons un arbre qui sera le témoin de notre engagement à défendre cette valeur fondamentale qu’est la laïcité.
N’hésitez pas à nous rejoindre!
LE SE-Unsa Aisne organise un stage syndical sur le thème des Troubles TDAH.
Ce stage se déroulera à Laon le 12 février 2026.
La formation syndicale est un droit. Chaque fonctionnaire stagiaire ou titulaire peut demander un congé pour suivre des actions de formation syndicale dans la limite de 12 jours par an.
Les stagiaires bénéficient des mêmes droits que les enseignants titulaires. Vous pouvez donc participer à ce stage en ayant fait votre demande d’autorisation d’absence au moins un mois à l’avance, soit avant le 12 janvier 2026.
Attention, les demandes de congé doivent être transmises au moins 30 jours avant le début du stage.
D’abord, envoyer la demande de congé pour formation syndicale à la Direction Académique (1er dg) ou au Recteur (2d dg) sous couvert de l’inspecteur de circonscription ou du Chef d’établissement au moins un mois avant le début du stage (modèle de congé et inscription au stage disponible ci-dessous).
demande de congé pour formation syndicale
Ensuite, remplir le formulaire d’inscription ci-dessous.
Nous vous enverrons les infos pratiques (horaires, repas du midi si vous le souhaitez…) une dizaine de jours avant la tenue du stage.
LAON le 29 janvier 2026 de 9h à 16h30
Ces stages sont ouverts à toutes et tous, adhérents ou non du SE-Unsa.
La formation syndicale est un droit. Chaque agent peut demander un congé pour suivre des actions de formation syndicale dans la limite de 12 jours par an. Ces absences de droit sont rémunérées.
Pour vous inscrire c’est ici
L’inscription doit se faire au moins un mois avant. Envoyez votre demande d’autorisation d’absence AESH et votre demande de congé par voie électronique avec votre mail professionnel au coordonnateur du PIAL et au SEI : sei02.gestion@ac-amiens
Le formulaire d’autorisation d’absence et le modèle de demande de congé se trouve en bas de l’article.
Au programme de la journée :
– bilan dans nos écoles, nos établissements
– l’actualité AESH dans l’Aisne, l’académie d’Amiens et au niveau national
– point sur les salaires et les différentes indemnités
– préparer son entretien professionnel
– les nouveautés pour les AESH
– …
Ce sera aussi l’occasion d’échanger entre nous et
d’avoir un moment de convivialité.
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SAINT QUENTIN le 8 janvier 2026 de 9h à 16h30
Ces stages sont ouverts à toutes et tous, adhérents ou non du SE-Unsa.
La formation syndicale est un droit. Chaque agent peut demander un congé pour suivre des actions de formation syndicale dans la limite de 12 jours par an. Ces absences de droit sont rémunérées.
Pour vous inscrire c’est ici
L’inscription doit se faire au moins un mois avant. Envoyez votre demande d’autorisation d’absence AESH et votre demande de congé pour formation syndicale par voie électronique avec votre mail professionnel au coordonnateur du PIAL et au SEI : sei02.gestion@ac-amiens
Le formulaire d’autorisation d’absence et le modèle de demande de congé se trouve en bas de l’article.
Au programme de la journée :
– bilan dans nos écoles, nos établissements
– l’actualité AESH dans l’Aisne, l’académie d’Amiens et au niveau national
– point sur les salaires et les différentes indemnités
– préparer son entretien professionnel
– les nouveautés pour les AESH
– …
Ce sera aussi l’occasion d’échanger entre nous et
d’avoir un moment de convivialité.
